محصول به سبد خرید اضافه شد
0

انتخاب مشاور، ویژگی های یک مشاور خوب برای آزمون دستیاری و پره انترنی

انتخاب مشاور، ویژگی های یک مشاور خوب برای آزمون دستیاری و پره انترنی
نویسنده: دکتر سپهر نیکزاد
مولف مجموعه گام آخر

چیکار کنیم :

۱) با افرادی مشورت کنیم که بدونیم خیر و صلاح ما رو میخوان و برامون نگرانن و نه اینکه نتیجه نگرفتی ، ذره ای براشون مهم نباشه.
اخرم فقط رتبه های خوب رو میذاره به عنوان کارنامه درخشان مشاوره ما!

۲) ببینید مشاور باید حرص بخوره😄
یعنی چی؟ اگه کاری واجبه ،اجبارت کنه انجام بدی.
مثلا اگه گام آخر داخلی خوبه ، باید بخونیش.
اگه غر زدی که زیاده ، نگه خب عیبی نداره فقط
فالواپ کیوبی بخون اونم عالیه نتیجه میده و…

اینجوری موقتا تو آروم میشی ، اونم کمتر غرغر میشنوه. نتیجه ولی افتضاحه.

۳) مشاور باید با افراد مختلفی صحبت کرده باشه و شرایط مختلف رو دیده باشه.
من رتبه ام خوب شد لزوما مشاور خوبی نیستم.

با اینکه مشاوره نمیدم ولی هنوزم هر سال از بچه ها میپرسم چی خوندید ، چند دور خوندید ، آزمون چیکار کردید و…
(از رتبه ۲ ، ۴،۶،۹،۱۱،۱۷،۱۹،۲۴ ،۱۳۵،،۱۵۰،۱۸۰،…)
همه پیاماش هست!
اینجوری خِرَد جمعی رو خواهیم داشت.

۴)مشاوره ماهانه بردارید اگه با شرایطتون سازگار نبود ، ادامه ندید.

۵) دو تا مشاور نداشته باشید. این بدترین کار ممکنه!

۶) یه نشونه مشاور خوب اینه که ازت هدفت رو می پرسه و بر اساس اون منبع و برنامه معین میکنه.
پیامهای بالاتر رو بخونید ، خیلی از رتبه برترها (یک رقمی و دو رقمی) فقط گام خوندن و کیوبی.
این ترکیب اثبات شده است ولی نباید به همه توصیه کرد.
چرا؟
خب یکی میخواد روزی ۳ ساعت بخونه نمیرسه…
یکی میخواد بره داخلی ، لازم نیست این حجم مطلب…
یکی سهمیه محروم ،شاهد ،استعداد درخشان داره…
یکی میخواد پره بده و و…


۷) دنبال کشف آتش نباشید.
سالهاست رتبه های برتر و بزرگای این رشته میگن خلاصه نویسی کن که دور آخر بدبخت نشی.
سپهر نیکزاد میگه نکن؟ خب اشتباه میکنه!
این میشه Red flag برای یک مشاور…

۸) مهمترین نکته ؛ به حس درونی خودتون اعتماد کنید.
اگه مطلبی رو خوب یاد گرفتید و حس خوبی داشتید ، طوریکه تستها رو راحت می تونید بزنید عالیه‌ .
لزوما نمیشه گفت هر نفر چند دور مرور کنه یا کی تموم کنه و…

رفتن به بالای صفحه

تمامی حقوق این سامانه برای «گروه آموزش مجازی ماهان» محفوظ است  [Copyright© 2012-2025 Mahan-Educational-Group All rights reserved]